职责描述：
1、研究技术发展趋势，负责带领技术团队完成公司平台技术架构设计、平台搭建、技术选型、技术预研以及技术平台的优化及完善工作；
2、分析业务需求,理解业务需求中的用户目标和任务,对需求进行分析,提供可靠实现方案，负责解决攻克技术难题，指导并参与核心代码的编写，并对产品开发过程进行把关；
3、指导研发工程师团队进行系统开发，负责项目线各项目版本质量管理；
4、负责技术团队的日常管理及建设工作，包括但不限于团队人员的激励、考核、培训、晋升、优化等，提升研发团队技术水平；
5、完成上级领导安排的其他工作。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，计算机相关专业，6年以上java开发经验，精通java编程、设计模式和组件技术，精通关系型数据库，3年以上技术团队管理经验；
2、具有较强的技术研发领导和管理能力,熟悉软件开发流程和项目管理流程,熟悉系统分析和架构设计；
3、熟悉当下主流技术栈,并对技术有钻研精神，对前沿技术创新具有高度敏锐度，能及时把握技术发展动态，并对公司技术发展提供决策支持建议；
4、有大中型项目管理经验，能同时管理和协调多个项目,使之有序合理地开展；
5、具备较强的产品设计能力，知识面广，能够整合、应用前沿和传统的技术和工具，思维活跃，具有优秀的创造力；
6、良好的分析和解决问题的能力，对挑战性问题充满激情；
7、具有较高的职业理想和进取心，较强的沟通能力，愿意和平台一起成长，期望成为公司事业的参与者。